873 M€ : le chiffre d’affaires “record” de Emma – The Sleep Company sur 2022

Des marchés stratégiques

Que de chemin parcouru… Depuis son lancement outre-Rhin, en 2013, Emma – The Sleep Company connaît une croissance continue, se déployant aujourd’hui sur plus d’une trentaine de marchés à travers le monde. L’enjeu était de taille, puisque très vite, les marchés extérieurs à l’Europe ont joué un rôle stratégique dans l’évolution de l’entreprise basée à Francfort : par exemple, en Australie, Emma a plus que doublé ses ventes (+ 103 % !) en 2022 par rapport à 2021 ; en Amérique du Nord, le résultat le plus important a été observé au Mexique, où les ventes de Emma – The Sleep Company ont progressé de 117 % en une année… En Europe, sur cet exercice 2022 tout juste terminé, c’est en Italie que la société allemande a connu le plus fort développement, avec un CA en hausse de 80 % sur les douze mois. Commentant ces résultats globaux, Dennis Schmoltzi, directeur général et cofondateur De Emma – The Sleep Company, souligne : “Nos croissances à trois chiffres en dehors de l’Europe, de l’Australie au Mexique, montre que nous avons construit une marque du sommeil à l’échelle mondiale. Nous mettons un point d’honneur à poursuivre notre mission d’aider les consommateurs à mieux dormir, et ce dès cette année 2023, grâce à une croissance et à des embauches continues”.

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Elargir encore les parts de marché, et diversifier l’offre

Voilà qui donne le ton. L’expansion ne devrait donc pas s’arrêter là, bien au contraire : dans le cadre de sa stratégie d’expansion mondiale, Emma a commencé à mettre sur pieds, l’année dernière, ses propres équipes pour les marchés polonais et danois… L’objectif étant, comme on peut l’imaginer, d’élargir encore ses parts de marché, et de diversifier son offre sur les marchés où elle est déjà présente. D’ici quelques jours, en février, la société allemande doit ainsi ouvrir son premier magasin physique en Europe, aux Pays-Bas, près de La Haye ; et afin de poursuivre cette stratégie de croissance mondiale, il est question d’étoffer significativement les équipes de ses bureaux internationaux, tels que ceux de Lisbonne (Portugal), Manille (Philippines) ou encore Mexico.